如今，我们國(guó)家大力推进节能(néng)减排和绿色经济，现代工(gōng)业制造业，清洁能(néng)源，大飞机、海洋工(gōng)程、智能(néng)電(diàn)网专项，城市轨道交通，铁路，民(mín)生领域等新(xīn)兴行业都為(wèi)行业提供了巨大的发展机会。但是在这场即将到来的变革面前，中(zhōng)國(guó)仪器仪表企业，尤其中(zhōng)小(xiǎo)企业却存在着诸多(duō)问题。

　　诸多(duō)迹象表明，中(zhōng)國(guó)智能(néng)仪器仪表行业正处在重要的转型期。这些包括行业企业的经济结构发生显著变化，比如在过去几年里，民(mín)营企业得到巨大发展，國(guó)外知名(míng)仪器仪表企业不断加大对中(zhōng)國(guó)市场的投入，三资得到快速发展，本土市场竞争能(néng)力得到明显提升。同时，行业所面临的形式也发生了重大转变，比如政府政策，市场需求的变化，特别是國(guó)家大力推进节能(néng)减排和绿色经济，现代制造业，清洁能(néng)源，大飞机、海洋工(gōng)程、智能(néng)電(diàn)网专项，城市轨道交通，民(mín)生领域等新(xīn)兴行业都為(wèi)行业提供了巨大的发展机会。

　　但是在这场即将到来的变革面前，中(zhōng)國(guó)仪器仪表企业，尤其中(zhōng)小(xiǎo)企业却存在着诸多(duō)问题。编者在过去一年里与二十多(duō)家来自全國(guó)各地仪器仪表中(zhōng)小(xiǎo)企业的负责人进行交流。在交谈中(zhōng)，大多(duō)企业主都意识到行业发生变化，便有(yǒu)意对产(chǎn)品结构、服務(wù)研发、人员配置进行调整，但是真正在展开并起到实效的企业微乎其微。中(zhōng)國(guó)的仪器仪表企业发展与变革缺少了什么呢(ne)?

　　一、发展资金。据中(zhōng)國(guó)仪器仪表行业协会统计，2011年行业利润同比增幅在20%，这个增幅放在整个机械行业，也是一份出色的成绩，这些统计包括了國(guó)有(yǒu)企业、三资企业、民(mín)营企业。但是就民(mín)营企业而言，由于市场竞争的激烈，利润有(yǒu)趋近被压的形式。如何调整行业生态，让占过半生产(chǎn)总值的民(mín)营企业发挥应有(yǒu)的活力，成為(wèi)一个重要的问题。

　　二、企业管理(lǐ)。这是一个笼统的概念，我们主要探讨公(gōng)司的管理(lǐ)制度。这不是仪器仪表企业所特有(yǒu)的缺陷，中(zhōng)國(guó)的民(mín)营企业多(duō)少都存在着管理(lǐ)的弊端。但是仪器仪表行业作(zuò)為(wèi)科(kē)技(jì )含量较高的企业，对管理(lǐ)者提出的要求只高不低。但是我们看到，大部分(fēn)的企业主都是销售、或技(jì )工(gōng)等半路出家，缺少对企业的管理(lǐ)认知。也有(yǒu)很(hěn)多(duō)企业通过引进高级管理(lǐ)人才进行弥补，而有(yǒu)条件的企业更是选择上市来反作(zuò)用(yòng)企业管理(lǐ)的现代化。很(hěn)难断定哪种模式的效用(yòng)，但是，管理(lǐ)的问题在短期内解决的可(kě)能(néng)性很(hěn)小(xiǎo)。

　　三、行业人才。这同样是一个老生常谈的话题，缺高端人才、缺技(jì )术蓝领几乎成了整个装(zhuāng)备制造业焦头烂额的问题。虽然仪器仪表类专业在不到10年的时间内，其办(bàn)學(xué)规模大约翻了两番。呈现出招生和分(fēn)配两头热的良好状态，但是却遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上仪器仪表行业发展的人才缺口。而随着仪器仪表向虚拟化、网络化和智能(néng)化发展，各种理(lǐ)工(gōng)科(kē)地交叉将越来越多(duō)，这对我國(guó)现有(yǒu)培养行业人才的模式将形成巨大的挑战。